Imer Noticias
Amenazas, actos de amedentramiento contra el personal, así como demoras en el proceso de registro para el voto son algunas de las irregularidades que denuncian las personas que van en busca de la dirigencia sindical de Pemex.
El prcoseso que ha sido considerado inédito por los trabajadores está programado a realizarse el 31 de enero. Por primera vez, será a través de medios electrónico.
A pesar de la la cercanía de la elección, integrantes del gremio acusan trabas para obtener permisos y realizar actos procelitistas. La campala concluye el próximo sábado 29 de enero.
¿Cuáles son algunas de las irregularidade que han enfrentado? Aquí te contamos.
Amenazas de retiro de plazas y prestaciones
El candidato Esteban Izquierdo reportó que integrantes de la actual dirigencia sindical, a quienes no identificó, han prohibido a trabajadores de la sección 44, en Villahermosa (Tabasco), registrarse en la plataforma electrónica para que no puedan votar.
Los amenazan, les prohiben en representación sindical para que no se registren porque quieren seguir teniendo el control, por eso le hicimos saber a la secretaría del Trabajo para que intervengan. No se les daría préstamos, no se les daría la última plaza cuando se jubilen, por lo que son amedrentados de esa forma vil y cruel.
En la misma sección, hay demoras en la instalación de los módulos para el registro de trabajadoras y trabajadores, lo que ha afectado el proceso, indicó el candidato Jorge Martínez Sánchez.
Tras un diálogo que sostuvo con la secretaria del Trabajo, la funcionaria aseguró que ya se han registrado 70 mil personas, pero él tiene dudas sobre esta cifra.
“Nosotros vemos deficiencias desde que se registran porque para registrar al trabajador, se tardan de una hora a hora y media. Muchas veces en centros de trabajo rebasan con el trabajador, el tiempo que duran para registrar a trabajadores. Está cantado quien va a ganar pero le apuesto al hartazgo que hay entre los trabajadores. Si vamos a un centro de trabajo y alguno se acerca, lo señalan y luego vienen las consecuencias”, dijo el candidato.Falta de financiamiento y permisos para campañas.
En la sección 36, de Reynosa, Tamaulipas, los trabajadores han sido amedrentados con la pérdida de plazas para que respalden al candidato Luis Ricardo Aldana, considerado cercano al exdirigente Carlos Romero Deschamps, afirmó el aspirante Gerardo David Herrera.
Señaló que el sindicato no otorgó ningún financiamiento para las campañas de las y los 25 aspirantes y que, en varios casos, tampoco autorizó los permisos laborales para las actividades proselitistas, que iniciaron el 20 de enero. Sin embargo, mencionó que tanto Aldana como otro candidato, César Pecero Lozano, comenzaron sus campañas desde hace varios meses.
Los amenazan con quitarles derechos, no les dan derechos y ellos ceden porque necesitan que su hija o que su hermano o que su esposa trabajen, se someten. No te voy a dar nombres, pero hay dirigentes seccionales que estan haciendo proselitismo a favor de Aldana.
A pesar de las condiciones de desigualdad en la contienda, que también han sido expresadas por varios aspirantes durante las conferencias mañaneras, Herrera se mantendrá en el proceso para insistirle a sus compañeras y compañeros que voten en libertad.
No quiero que regrese otra vez esa época donde perdemos todo, no tenemos soberanía, que lo que es de los mexicanos que se quede en México, que no se lo lleven.
En la elección, se prevé la participación, a través del voto electrónico, de más de 90 mil 900 trabajadoras y trabajadores, excepto cien que se encuentran a bordo de 18 buquetanques. La secretaria del Trabajo advirtió que los comicios son organizados por el sindicato pero tiene el acompañamiento del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral.
Tiene que determinar si existe o no duda razonable y, en caso de que determine que hay duda razonable de que no se cumplió con la libertad y democracia sindical, puede llamar a una nueva elección. A diferencia de la primera esta elección ahora la lleva a cabo el centro laboral, ya no la lleva a cabo el sindicato.
El Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral puso a disposición de las y los trabajadores de Pemex el correo electrónico inconformidades.pemex@centrolaboral.gob.mx, para recibir quejas, denuncias o inconformidades. A través de un comunicado, solicitó que los reportes puedan incluir todas las evidencias disponibles, como fotos, videos o documentos.
